مسیر شماره 1: دریافت فرم ثبت دوره های آموزشی
مسیر شماره 2: دریافت فرم ثبت دوره های آموزشی
مسیر شماره یک: دریافت فرم ارزشیابی
مسیر شماره دو: دریافت فرم ارزشیابی
!!!!!!!بسیار مهم!!!!!!!
حتما قبل از چاپ فرم، فونتهای ضروری را از لینک زیر دریافت و نصب کنید!
مراحل نصب بسیار ساده بوده و تنها لازم است روی فونت کلیک کنید
نحوه پرکردن فرم ارزشیابی
1.
دریافت فرم ارزشیابی از طریق اتصال به وبلاگ امور اداری به آدرس kanoonit.blogsky.com توسط خود کارمند
(در وبلاگ بالا، 2 لینک بصورت یکسان
جهت دریافت فایل موجود است. که می توانید فایل خود را از این طریق دریافت نمایید.
توجه:!!!!!!!!!!! حتما!!!!! فایل مربوط به فونتهای ضروری را نصب کنید و سپس فرم
مربوطه را پرینت بگیرید! فرمهایی که از تنظیم خارج شوند (به دلیل نصب نکردن
فونتها) فرم از درجه اعتبار خارج خواهد شد)!!!!!!!!!!
2. تکمیل بند (الف 2 ) براساس بند ( الف 1 )
3. توضیح اینکه از 10 مورد بند (الف 1) فقط 7 مورد انتخاب و درقسمت( الف 2) وارد گردد .
4. پس از تکمیل بند ( الف 2 ) ارزشیابی شونده در بخش حداکثر امتیاز به خود امتیاز داده و بخش امتیاز مکتسبه توسط کارشناس مسئول واحد مربوطه امتیازدهی می گردد.
5. هر کارمند موظف است مستندات خودرا طبق بندهای تکمیل شده به همراه گواهی آموزشی و تقدیر نامه های دریافتی (فقط سال 96 ) در فایل word به همراه فرم ارزشیابی خود جهت امتیاز دهی کارشناس مربوطه واحد خود اتوماسیون نماید.
6. پس از امتیاز دهی توسط کارشناس مربوطه ، فرم مجدد برای همکار ارسال تا از نمره نهایی خود آگاه گردد .
7. همکار فرم ارزشیابی خود را پرینت نموده ، پس از امضا به همراه کپی گواهینامه های آموزشی و تقدیر نامه ها به اداره کل ارسال نمایند .
8. مربیان در صورت هرگونه ابهام و یا سوال ، با کارشناس مربوطه و همکاران خدمات با آقای شاگرد معمار تماس حاصل نمایند .
همکاران ستادی
سلام علیکم
به استحضار می رساند با توجه به آیین نامه مرخصی ها ، استفاده از مرخصی استحقاقی موکول به تقاضای کتبی مستخدم و موافقت کتبی رئیس واحد مربوط است.
یادآور می شود چنانچه برای مستخدم کار ضروری پیش آید و نتواند در محل کار خود حضور یابد ، مستخدم باید حتی الامکان تا ساعت 8 صبح همانروز علت غیبت خود را به مسئول مربوطه گزارش دهد.
لازم بذکر است همکارانی که بعد از ساعت 8 در محل کار خود حضور می یابند ، میبایست برگه خروج شخصی را تکمیل و با امضا مسئول مربوطه و معاون اداری و مالی تحویل نگهبانی نمایند در غیر اینصورت برای ایشان غیبت محسوب می گردد/.
1) قبل از خروج از اداره، حتما با مسئول مربوطه هماهنگی نمایید: (مربیان و پیشخدمت با مسئول مرکز، مسئول مرکز با کارشناس مسئول حوزه، کارشناس مسئول حوزه با سرکار خانم پرند)
2) تکمیل فرم خروج ساعتی الزامی است.
فایل مرخصی ساعتی (ماموریت ساعتی)
3) مرخصی ساعتی بیش از 3 ساعت، یک روز مرخصی کامل محسوب می شود.